מנהל/ת פרוייקטים בכיר/ה בתחום פיתוח ארגוני

לוד |
7 שנים ומעלה |
משרה מלאה
| לפני 19 שעות
תיאור משרה

*הובלה ושיפור תהליכים לפיתוח יכולות ארגוניות, ושיפור תהליכים ארגוניים וניהוליים בחברה, בהתאם לר"מ: פיתוח מנהלים, פיתוח ארגוני, פיתוח קריירה למנהלים בארגון, תהליכי סקירה ומדידה ארגוניים כולל הובלת תהליך הערכת עובדים שנתית, הכנת נתונים ועיבודם לטובת התהליך ולהמשך פיתוח תוכניות הכשרה כנגזרת של הממצאים.
*תוכניות העבודה השנתיות: פיתוח ובקרה על התכניות ברמת היחידה.
*תפעול מלא של כלל התוכניות בתחומי האחריות: קורסים, סדנאות וכ״ו, לרבות: קשר עם מנחים, רישום כיתות, הכנת חומרי הדרכה, רישום משתתפים, ליווי פעילות, משובים ועוד.
*ניהול אדמיניסטרטיבי של כלל הפעילויות בתחום האחריות: הכנת חומרים, רישום לפעילויות, הערכה ומשוב וכו'
*טיפול בהצעות מחיר, במכרזים והתקשרויות עם ספקים בתיאום גורמי מקצוע בארגון

דרישות התפקיד

• תואר שני ביעוץ ארגוני/ פסיכולוגיה ארגונית/ סוציולוגיה ארגונית/לימודי עבודה/ מדעי החברה/ מדעי התנהגות/ מנהל עסקים עם התמחות במשאבי אנוש או בהתנהגות ארגונית
• 7 שנות ניסיון ביעוץ ארגוני/ פיתוח ארגוני בארגון או בחברת ייעוץ
• ניסיון של שנתיים לפחות בפיתוח וליווי מנהלים בכירים
• ניסיון בתחום סקירה ומדידה ארגונית, (כגון הערכת עובדים)
• ניסיון בהנחיית סדנאות
• שליטה ברמה מתקדמת באופיס, בדגש על P.P ואקסל מתקדם כולל PIVOT
• כושר ביטוי בעברית בכתב ובעל פה ברמה טובה

יתרונות:
• עבודת תזה מחקרית
• אנגלית ברמה גבוהה המאפשרת קריאת מאמרים מקצועיים וניתוח תוכן
• ניסיון בעבודה עם כלי AI

דרישות נוספות לתפקיד:
• יחסי אנוש טובים
• יוזמה ופרואקטיביות
• יכולת אנליטית וכושר אבחון
• נכונות לעבודה מאומצת כולל שעות נוספות

* משרה זו פונה לנשים וגברים כאחד.

חברות מובילות באתר

חברות מובילות באתר