לצערנו המשרה כבר לא בתוקף
גיוס וקליטת עובדים, בקרה על נוכחות עובדי במלון, הכנת חומר לשכר, פעילויות רווחה וחווית עובד, שימור עובדים ,
מעקב אחר תחלופת עובדים בקרה ופעולות לשיפור.
אחריות על תהליכי קידום פנימיים וליווי עובדים בתהליכי סיום העסקה.
מתן מענה לסוגיות הקשורות בדיני עבודה.
העבודה בכפיפות למנהלת משאבי אנוש.
5 ימים בשבוע – 8:00-17:00 (יש גמישות בשעות)
יחסי אנוש מעולים , אהבה וחיבור לאנשים
יכולת עבודה תחת לחץ וריבוי משימות.
יתרון משמעותי לבעלי ניסיון קודם בתפקיד ולבעלי השכלה אקדמאית .
* משרה זו פונה לנשים וגברים כאחד.