• ביצוע חשבות שכר והכנת משכורות לעובדי החברה.
• עבודה מול ממשקים רבים בחברה.
• בקרה על מערכת נוכחות
• ניהול ממשקים פנימיים וחיצוניים: עבודה מול מנהלי הסדר, עו"ד, קרנות פנסיה רו"ח וכו.
• הכנת דוחות באקסל כולל נוסחאות, Vilucap ו - Pivot
• טפסי 161 לעוזבים
• מענה לעובדים בנושא השכר.
• ניסיון של 5-6 שנים כחשב/ת בחברה מעל 100 עובדים
• בעל /ת תעודת חשב/ת שכר – חובה
• שליטה ביישומי אופיס, לרבות אקסל - חובה
• הכרות עם העולם הפנסיוני וניסיון בעבודה מול מנהלי הסדר
• ידע ב-161 חדש – יתרון
• ידע בדיני עבודה
• היכרות עם תוכנות לניהול שכר ונוכחות – חילן + חילנט
• רקע וזיקה לתחומי משאבי אנוש – יתרון
• סדר, ארגון ודייקנות בעבודה
• תקשורת בינאישית מצוינת
• תודעת שירות גבוהה
• ראש גדול ויוזמה
• יכולת עבודה בתנאי לחץ
• ידע בהנהלת חשבונות – יתרון
• נכונות למשרה מלאה ושעות נוספות
* משרה זו פונה לנשים וגברים כאחד.